这三个规范分别为：一是用法律法规严格规范；二是用规章制度进行规范；三是对思想政治进行规范。根据司法警察职业特点，该院严格按照《人民警察法》、《人民法院司法警察暂行条例》、《国家公务员法》、《人民法院司法警察内务条令》等相关规定，在司法警察准入、选人用人、职责履行、教育培训等方面进行规范化建设，建立符合人民法院司法警察特点的管理体系，落实司法警察队伍建设的法制化。

    该院通过建立健全警队的各项规章制度，将每个警员的出勤、值庭、值班、押解人犯、协助执行、技能训练、警容风纪以及宣传调研、廉洁守纪等工作情况进一步量化、细化。同时，采取内部民主测评、通报反馈、明查暗访等多种方法对警员的职务行为进行监督，并广泛地动员人大代表、社会群众和当事人等外部力量积极参与监督，确保警员按章办事，按规定作为。通过法院文化建设、各种专题教育等方法，培育警员的职业尊荣感和正确的荣辱观、价值观，变外部约束为我要约束，使之能面对枯燥繁重的工作，时刻保持护法心、事业心、平常心、自律心四种良好的心态，自尊自信自强，并以此成为自觉抵制各种不良和消极现象、并能安贫乐道的信念基础。