怎样衡量政绩，如何判别政绩观正确与否，这是树立正确的政绩观的关键问题。胡锦涛同志指出：“一切工作都要经得起实践、群众和历史的检验，衡量政绩的最终标准是人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应。”这段论述，鲜明提出了实践、群众和历史是衡量政绩的根本尺度和准绳。

　　刚刚闭幕的全国高级法院院长会议坚持以实践、群众和历史作为正确政绩观的衡量标准，明确提出：不仅要以提高结案率、执结率、调解率为政绩，更要以胜败皆明、止争息诉、案结事了为政绩；不仅要以推出多少项改革、颁布多少规定、办理多少案件为政绩，更要以解决多少实际问题、人民群众是否满意、社会是否普遍认同为政绩。认真落实这一重要会议精神，我们就可以避免在创造政绩上的主观性、片面性，就能更好地实现“四个更加注重”和“五个统筹兼顾”，创造出人民群众满意的政绩。政绩观直接反映法官的价值取向，是法官创造政绩的思想基础。有什么样的政绩观，就有什么样的工作追求和司法行为，就有什么样的政绩和多大的政绩，它直接影响到科学发展观的落实，直接影响到一个地方的社会治安状况和经济发展环境。　

　　不正确的“政绩观”表现形式不同，但其带来的后果是一样的，必然导致形式主义滋生和蔓延。一是图虚名，招实祸，误党误国。它妨碍党和国家重大方针政策的贯彻落实，导致信息失真，决策失误，造成人民法院有限的人、财、物和宝贵时间的大量浪费。二是严重损害法官与群众的关系，损害人民法院的形象。一些法官把大量的时间和精力花在做表面文章、搞花架子上，不公正审判，不快速办案，增加群众诉讼负担，必然引起群众反感，伤害群众感情，影响司法权威。三是腐蚀法官队伍。虚假政绩，必然会诱发懒惰思想和投机心理，挫伤真正坚持司法为民的法官的积极性。

　　树立正确的政绩观，必须处理好以下三种关系：

　　一是坚持实践标准，处理好“唱功”与“做功”的关系。真正的政绩是“为官一任，造福一方”的实绩，是为党和人民辛勤工作的实绩，应经得起实践检验，而不能出于自己的私利。解放思想、实事求是是我们党的思想路线，也是衡量政绩必须遵循的科学态度和根本方法。要树立实践第一的观点，切忌浮光掠影，主观臆断。要尊重客观事实、尊重民意，多深入基层，多联系群众，认真开展调查研究工作和法制教育工作，努力提高当事人服判率和群众满意度。

　　二是坚持时间标准，处理好“显绩”与“潜绩”的关系。在新的历史时期，我们要把握好正确的政绩观，就要有历史责任感，取得的政绩必须经受得住时间的检验。不能把政绩定位在即时效应上，专干“显山露水”、“表面风光”的事，动辄出台“新举措”，不考虑自身优势和劣势，一味盲目决策、蛮干。不能热衷于“短、平、快”的政绩，接口重视审判、执行工作，对加强法官队伍建设等基础性工作只停留在口头上。

　　三是坚持群众标准，处理好“争奖杯”和“争口碑”的关系。“金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖”。政绩不是领导说有就有、上级评多大就有多大的，而应该得到群众认可。因此，要始终把群众的情绪作为第一信号，把群众的需要作为第一选择，坚持以人为本，关心当事人疾苦、涉讼群众困难，坚决摒弃“不怕群众不满意，就怕领导不注意”的错误政绩观，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

　　总之，法官能否树立正确的政绩观，事关人民的幸福、法治的兴衰，关系着建设社会主义和谐社会的进程。我们必须深刻把握正确政绩观的科学内涵，在审判、执行等各项工作中全面落实正确政绩观，创造出党和人民满意的政绩。