中国法院网讯（唐辉）近日，湖南省临湘市人民法院一审判决了一起提供劳务者受害责任纠纷案，被告姚逸（均为化名）、姚鑫、吴嘉共同支付原告姚松赔偿款179 180.94元。

　　经审理查明，姚逸、姚鑫、吴嘉合伙承包一座山，雇请姚松及多名工人到山上为其伐树，报酬按实际工作天数统一进行结算，雇员需自带伐木工具。2019年1月22日中午收工前，按要求每名雇员需携带一棵树从山上搬运至山下，在搬运树木的过程中，姚松不慎被树木砸到头部受伤，被在场的工友送至医院治疗共计102天，花费医药费159174.91元。姚松出院后申请了鉴定，鉴定机构认定其构成十级伤残和九级伤残，并对后续治疗费、误工期、护理期、营养期等做出了建议。经计算，姚松的损失共计423976.17元，其中姚逸、姚鑫、吴嘉在事后已垫付16万元。

　　法院认为，在劳务合同关系中，接受劳务者应为提供劳务者提供安全的工作环境、符合安全生产规范的生产工具，并告知安全注意事项，为顺利完成劳动任务创造条件。姚松工作的地点系周边环境状况复杂的山上，加之伐树这项工作危险程度较高，姚逸、姚鑫、吴嘉应认识到要为雇员提供必要的安全生产工具，并采取相应的安全防护措施，而三人未尽到基本的注意义务，导致姚松在劳动中遭受人身损害，三人应承担相应的责任。

　　而姚松作为提供劳务一方，其对自己工作的地点及工作中潜在的风险有明确的认知，在从事伐树这项危险的工作时应掌握工作方法，如佩戴安全头盔等，姚松在工作过程中未佩戴安全头盔就上山伐树，导致树木砸伤头部遭受损害，其亦未尽到相应的注意义务，也应承担相应的责任。

　　根据双方在本次事故中的过错程度，酌情认定由姚逸、姚鑫、吴嘉承担主要责任即80%的责任，由姚松对其损失承担次要责任即20%的责任。因姚逸、姚鑫、吴嘉系个人合伙，依据合伙人之间利益共享、风险共担的原则，在个人合伙期间发生的债务，应由合伙人对合伙债务承担连带清偿责任，所以姚逸、姚鑫、吴嘉应对姚松的损失承担连带责任。依据相关法律规定，遂作出上述判决。