在武汉市临空港经开区花城社区，正在打造“完善街道大工委、社区大党委、小区党支部、楼栋党小组、党员中心户”的五级区域化党建体系，推行共建共治共享网格化服务模式，让小区问题解决在小区内。（湖北网络广播电视台）

　　有道是“远水解不了近渴”，对于基层的问题，如果要层层汇报，等待上级答复或救援，可能小问题都已经发展成大问题，群众的生产和生活都会受到影响，这样的等待是为民作风“打了折扣”。让为民服务落实到具体的责任人，做到守土有责、守土尽责，守好自己的“一亩三分地”，干部自然会认认真真履职。

　　“层级管理”缩小了范围，让管理更加清晰和一目了然，因为邻里之间的熟悉，将社区分为每栋楼的楼长、每个小区的区长、每个居民小组的组长、每个社区的支部书记，这样的网格化管理，及时发现问题，及时处置，对于不能立马解决的，也通过网格上报，为民精准服务的效果更高，质量更好。

　　“大事不出村，小事不出社”，需要及时找准办法将苗头性问题，将其扼杀在萌芽状态。群众的幸福感和满意度，是在于一件件小事有回应，一个个问题有关注，而能够在第一时间成为坚实后盾，才能让群众感受到真心实意，才会安心、放心，从而有信心。

　　探索基层治理的新方式和新突破，可以让群众参与感更强，通过线上的“当家人”微信群，畅所欲言表达意见，形成“需求清单”和“问题清单”，按单办事，按单销号。而同时，也要共建“议事厅”，让群众在线下沟通交流，构建线上线下“双平台”，实现多元共治力量，群众大事小情共商共量，必然能够从“小网格”中勾勒出服务为民“幸福图”。