近日，安徽省界首市人民法院执行局执结一起劳务合同纠纷案件，通过执行法官的耐心调解，多次与被执行人释法明理，被执行人李某履行了义务，该案成功执结。

　　2017年7月份,被告李某在微信群内发布招工信息，寻找挖掘机司机到其承包的工程工地进行施工工作。原告刘某看到信息后与被告进行联系,双方约定了工资结算方式为按小时结算,每小时250元。原告按照被告的要求,驾驶自己的挖掘机在被告承包的工地工作。工程完工后,经双方结算被告应当支付给原告劳动报酬16880元。原告多次向被告索要劳动报酬,被告却以种种理由未支付所欠劳动报酬。无奈，原告提起诉讼。判决书生效后，因被告李某未履行，原告刘某申请强制执行。

　　案件进入执行程序，执行法官依法向被执行人李某送达了案件执行通知书和财产报告令等法律文书，敦促其尽快履行义务。然而，被执行人李某一直未予履行义务。执行法官考虑申请人与被执行人是邻村的村民，决定调解该案。近日，执行法官驱车数十里来到双方当事人所在村村部，邀请双方当事人到村部调解。执行法官对被执行人进行释法明理，纠正了其对抗执行的错误思想，在执行法官的耐心批评教育下，其当场表示愿意履行义务。在执行法官的主持下，双方当事人达成了执行和解协议，被执行人一次性支付给申请人劳动报酬16880元，申请人主动放弃了案件受理费的追索。至此，案件顺利执结。