为整治政法队伍教育整顿中存在的对下指导效果不明显的条线顽瘴痼疾，以“我为基层解难题”为出发点，进一步强化对下监督指导功能，切实提升全区三级法院行政审判质效。近日，内蒙古自治区高级人民法院召开全区法院行政审判质效推进视频会。内蒙古高院党组成员、副院长那澜出席会议并作工作部署。内蒙古高院行政庭全体干警及本院各相关部门部分干警，全区各中级人民法院行政审判分管院领导及行政庭相关人员参加会议。

　　结合政法队伍教育整顿突出建章立制的要求，会议从《行政诉讼中一并审理相关民事争议指导意见（试行）》《关于推进行政机关负责人出庭应诉工作的指导意见》实施情况及全区行政案件收结案情况、发改情况、行政机关败诉情况等方面对2020-2021上半年全区行政审判工作进行通报。同时就受案范围、当事人主体资格、起诉期限等起诉条件类问题及补偿、赔偿类案件、行政协议类案件、行政复议类案件等行政审判的重点、难点案件的裁判方式进行了分析总结，为全区三级法院统一适用法律标准及裁判尺度提供有益的参考，对进一步提升全区法院行政审判质效奠定坚实的基础。会议听取了各盟市中级法院近年来行政审判中存在的问题及如何有效提升行政审判质效的建议，为下一步有针对性的解决困扰中基层法院的突出问题，制定“我为基层解难题”方案确定重点和方向。

　　那澜强调，全区行政审判干警要立足于整治顽瘴痼疾，推动政法队伍教育整顿走深走实。针对全区行政审判工作，提出具体要求：一要锐意改革创新，积极推行一并审理。虽然一并审理工作取得一定成效，目前服判息率达到88%，社会效果非常好，但尚未在全区充分展开，各盟市应当克服畏难情绪，深挖案源，采取点面结合及试点的方式全面推进此项工作。二要更新审判理念，服务保障大局。全区行政审判人员要增强服务大局意识和为民服务意识，加大实质化解争议力度，实质化解纠纷。三要加强诉源治理，多元化解决行政争议。各级法院要积极探索开展诉源治理工作，推动建立健全行政争议多元化解机制，广泛吸纳社会力量共同参与行政争议化解。四要推进职能定位，加强人员配备。各盟市要深化诉讼制度改革，推进案件繁简分流工作，充分发挥不同审级法院的职能优势。各分管领导应当高度重视行政审判人员的培养及配备问题，配齐配强行政审判队伍。

　　与会人员表示，本次会议十分及时、重要，为全区行政审判工作明确了重点和方向，下一步工作中要充分发挥行政审判职能作用，促进行政争议实质化解，为建设法治政府、法治国家、法治社会贡献力量。