黑龙江省大庆市萨尔图区人民法院始终牢记习近平总书记关于“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”的指示要求，深入领会诉源治理内涵特征，坚持和发展新时代“枫桥经验”，创新融合十项工作机制，推进构建新时代社会治理共同体，在中国式现代化新征程中彰显法院担当。截至6月30日，受案数同比减少1017件，下降27.67%，诉源治理取得阶段性成效。

　　“三网联动”融入源头治理工作格局

　　积极发挥法治保障作用，强化网格联动、建立指导网点、拓宽普法网络，充分融入诉源治理体系。

　　“网格法官+联动排查”。推进“法官进网格”活动，完善法院网格联动机制，从矛盾纠纷的预防、排查、调处等方面，加大力度开展诉源治理，推动矛盾纠纷在网格就能得到实质化解。年初以来，52名法官进入辖区内484个网格，为1527名群众提供法律咨询、法律服务35次，在网格化解矛盾纠纷398件。

　　“联络网点+源头预防”。会战法庭在悦民苑建立集咨询、调解、庭审为一体的“便民三室”，铁人法庭成立“诉源治理工作站”，各业务庭包保街道建立法院驻街道诉源治理服务点，组织网格员调解培训413人次，将诉源治理力量牢牢嵌入到各个网点。悦民苑社区2022年以来实现无新收案件，成功创建“无讼社区”。

　　“重点行业+服务网络”。与辖区重点企业深化结对共建，组建联合党支部3个，深化法官与企业“1+N”联络工作机制，院领导带领包保法官走访企业148次。对物业、金融、保险等易发常见矛盾纠纷隐患结对排查，建立联络机制和工作台账，借助巡回审判、案例辅导，对“隐性矛盾”开展普法宣传4次，建立变事后处置为提前介入，将矛盾消解于未然的服务网络。

　　“三措并举”完善多元化解机制

　　立足辖区实际，完善与非诉机制衔接，扎实推进非诉解纷机制创新，助推矛盾纠纷在诉前化解。

　　“三级化解+诉调对接”。成立大庆首家“退休法官工作室”，建立网格员家门口劝解、法院驻街道诉讼服务点化解、退休法官工作室专业调解的“矛盾化解三级流转网”。年初至今，通过“三级流转”诉前化解矛盾纠纷463余件，对于经过三级过滤仍未能解决的，及时为当事人提供快捷方便的诉讼通道，解决矛盾纠纷。

　　“诉调联动+司法确认”。对接民政、司法、社区等非诉解纷资源，加强人民、律师、司法等多种调解联动。构建“行政+司法+人民+行业”解纷格局。积极引导当事人申请调解协议司法确认，促使调解自动履约率不断上升，带动更多当事人自主选择调解手段解决矛盾纠纷。截至6月底共进行司法确认204件。

　　“共享服务+金牌调解”。在辖区银行挂牌成立全市首家“金融审判中心共享服务站”，集成指导调解、普法宣传等多元智能服务模块，降低金融纠纷解纷时间成本和诉讼成本，通过调解为当事人节约30余万元诉讼费。成立金融调解工作室，聘任法院和街道工作经验丰富的孙华民担任专职调解员。2022年起调解金融案件556件，调解成功及撤回起诉共计412件，成功率达到74.10%。

　　“三效统一”推动矛盾纠纷实质化解

　　通过提升审判执行效率效果，实现矛盾纠纷化解“政治、社会、社会”三个效果相统一，在审判执行终端彻底解决矛盾纠纷。

　　“全程调解+繁简分流”。把调解工作融入审判活动全过程，坚持能调则调、当判则判、调判结合，最大限度促进矛盾纠纷实质性化解。完善民商事案件繁简分流标准、程序衔接，为矛盾纠纷化解“加码提速”。年初以来，快审团队审理案件1721件，占全院民商事案件总数69.06%。

　　“强化管理+固本塑能”。加强案件全流程监管，严格落实信访接访制度，建立和推行系列案件和群体性纠纷协调沟通化解机制。完善类案办理和案例指导制度，提升审判能力，严控诉讼案件“体内循环”。

　　“执源治理+网格联动”。深化执行合同共享链运用，强化网络查控，对不及时履行的被执行人，加大失信惩戒力度，确保有财产可供执行案件快速执行到位，减少执行案件存量。在做好诉执衔接的同时，积极发动社区、网格力量，引导当事人服判息诉、主动兑现，有效遏制执行案件增量。2023年，新收执行案件同比减少569件，下降15.5%。

　　“专项诊疗+诊断跟踪”。组建金融案件专业团队，将全院金融案件归口管理，统一裁判尺度，提高审判效率。审结金融案件296件，平均审理期限15.3天，同比缩短11天。加强对诉讼高发领域分析研判，查找行业管理漏洞和风险隐患，聚焦普遍性和倾向性问题提出司法建议11条。与检察院联合发布《关于建立办理企业合规案件工作机制的意见》，深入分析涉企案件犯罪成因，为企业规避风险提供系统制度遵循，实现“审理一案，治理一片”。