劳动和社会保障部今天宣布，将从四个方面扩大基本医疗保险覆盖范围，使享受医保的人数在年内增加300万人。

　　这四个方面主要包括：

　　一是在企业改革改制的过程中，要通过资产变现等方式筹措资金，设法将关闭破产的国有企业退休人员和困难企业职工纳入医保范围；

　　二是通过降低缴费水平，扩大服务网点，吸引小时工、自由职业者等灵活就业人员参加医保；

　　三是制订专门的实施办法，引导混合所有制企业、个体私营等非公有制经济组织从业人员参加医疗保险；

　　四是降低门槛，以大病医疗为重点，开展流动的跟踪服务，逐步解决进城农民工的医疗保障问题。

　　劳动和社会保障部医疗保险司副司长 陈金甫：“我们原来的管理对象基本是固定的单位、固定的地域、固定的身份，随着社会经济的发展，灵活就业、地区转移、人员职业身份的变换，医疗保险整个保障对象都发生了变化，我们必须适应这种变化，变管理为服务，变单位的固定管理到人性化的流动管理和服务。”