近日，贵州省高级人民法院对在“基本解决执行难”工作中措施不力、四项核心指标落后的三家基层法院进行约谈，并对工作成效欠佳的一家中级法院进行提醒谈话。

　　约谈会上，贵州高院分别指出被约谈、被提醒法院存在的问题。被约谈的基层法院院长作工作检讨，被提醒的中级法院副院长作工作情况说明。同时，贵州高院党组对相关法院提出了整改工作要求，并明确指出，若约谈、提醒谈话后仍然没有积极整改，相关人员必须为此承担责任。

　　约谈会还强调，贵州高院党组对全省法院决胜“基本解决执行难”工作作出了周密部署，规定对工作不力的法院和相关责任人员采取严格的问责措施。被约谈法院必须要充分认识存在的问题，认真分析原因，切实抓好整改，务求限期见到整改实效，要进一步增强紧迫感使命感责任感；要在反思整改中担当作为奋起拼搏；要在实际行动上采取行之有效的措施狠抓落实；要在工作实效上取得明显进展走出困境；要在落后中勇争先进创造佳绩。全体执行干警要振奋精神，变压力为动力，奋发图强，在落后中勇争先进创造佳绩。

　　会后，贵州高院将此次约谈情况上报最高人民法院，通报全省法院，抄报同级党委政法委。