山东省平阴县人民法院54年无人受到纪律处分，更无人受到法律追究，这是值得称道的感人事迹。“玫瑰盛开分外香——山东省平阴县法院保持54年‘零追究’”这篇报道，比较全面地展示了平阴法院廉政建设的基本经验，从中可以带给我们几点启示。

　　启示之一，只要认识到位、工作到位、措施到位、领导到位，在一个基层法院范围内，不在廉政建设上出问题是完全能够办得到的。现在总是有些同志抱怨说社会环境复杂，队伍难带，似乎出现点问题不可避免。我们以为，一些客观情况确实存在，但也不宜过于强调客观，否则会导致主观上的放松，于廉政建设有百害而无一利。

　　启示之二，领导班子成员要在廉洁奉公方面做到身先士卒，处处起表率带头作用，只有这样才能不断增强领导班子的凝聚力、感召力和向心力。俗话说，群众看党员，党员看领导。每一位领导干部都要真正把“从我做起，向我看齐”作为“座右铭”，凡是要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己坚持不做。如此，才能发挥好榜样和旗帜的作用。

　　启示之三，加强自律教育和建立健全监督机制缺一不可，在廉政问题上，要注重发挥主客观两方面的作用。而且，廉政教育和廉政监督的方法要坚持以人为本，与时俱进。比如，理想信念教育要注重因势利导；警示教育要突出针对性；典型引路教育要有强烈的时代感。特别重要的是，廉洁问题要善于“小题大做，防微杜渐”。

　　启示还有，这三点并不能概全，却十分重要。值此各地认真贯彻落实最高人民法院“济南会议”精神之际，我们希望能借着玫瑰的芳香把“平阴经验”带去，提供一些借鉴和参考，以利于进一步提高法官队伍的教育和管理水平，不断开创基层人民法院工作的新局面。